Job Description

(English follows)
Le Groupe de Transport ENERGY est en pleine croissance et est actuellement \xc3\xa0 la recherche d\'un Chef d\'\xc3\xa9quipe - Int\xc3\xa9gration pour nous aider \xc3\xa0 passer \xc3\xa0 une nouvelle \xc3\xa8re technologique.
Quelles seront vos responsabilit\xc3\xa9s ?
En tant que responsable de l\'\xc3\xa9quipe d\'Int\xc3\xa9gration, vous collaborerez avec une \xc3\xa9quipe dynamique et avant-gardiste qui souhaite prendre l\'initiative en apportant une approche moderne \xc3\xa0 un secteur traditionnel. Vous superviserez les responsabilit\xc3\xa9s de gestion quotidienne li\xc3\xa9s \xc3\xa0 la coordination, la planification, la r\xc3\xa9solution de probl\xc3\xa8mes et la mise en \xc5\x93uvre de toutes les exigences afin d\'atteindre les objectifs d\'int\xc3\xa9gration et les r\xc3\xa9sultats commerciaux. Vous serez \xc3\xa9galement responsable de la conception, du d\xc3\xa9veloppement et des op\xc3\xa9rations des interfaces entre syst\xc3\xa8mes, des flux de donn\xc3\xa9es, des API et de l\'int\xc3\xa9gration.
Principales Responsabilit\xc3\xa9s

• Diriger la s\xc3\xa9lection de la technologie d\'int\xc3\xa9gration sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9e requise, et \xc3\xaatre la principale personne-ressource technique pour tous les fournisseurs ou partenaires de soutien
• Assurer la priorisation et l\'ex\xc3\xa9cution des projets et des t\xc3\xa2ches. En suivant les exigences du march\xc3\xa9, soutenir l\'am\xc3\xa9lioration et le d\xc3\xa9veloppement continus des services d\'int\xc3\xa9gration de donn\xc3\xa9es (EDI, services Web API). Se concentrer sur les normes mondiales d\'int\xc3\xa9gration des donn\xc3\xa9es
• Contribuer \xc3\xa0 d\xc3\xa9finir l\'architecture d\'int\xc3\xa9gration et de flux de donn\xc3\xa9es et \xc3\xa9valuer les services Web et les capacit\xc3\xa9s API des fournisseurs. Identifier les lacunes dans les services d\'int\xc3\xa9gration disponibles et travailler sur des strat\xc3\xa9gies de rem\xc3\xa9diation pour assurer la stabilit\xc3\xa9 alors que les technologies de la plate-forme sous-jacente continuent d\'\xc3\xa9voluer

Nos Requis

• Au moins 3 ans d\'exp\xc3\xa9rience en gestion d\'\xc3\xa9quipe et la capacit\xc3\xa9 de g\xc3\xa9rer votre \xc3\xa9quipe \xc3\xa0 distance, la connaissance du transport de marchandises est un plus
• 3 ans d\'exp\xc3\xa9rience dans la mise en \xc5\x93uvre de solutions d\'int\xc3\xa9gration de donn\xc3\xa9es pour les clients en mati\xc3\xa8re de gestion de la cha\xc3\xaene d\'approvisionnement et de collaboration
• Exp\xc3\xa9rience et opinions sur les bonnes et mauvaises approches de l\'int\xc3\xa9gration de syst\xc3\xa8mes, du d\xc3\xa9veloppement de logiciels, des intergiciels bas\xc3\xa9s sur les messages et de l\'architecture orient\xc3\xa9e services (SOA), des API, de la gestion des API, de la mod\xc3\xa9lisation des donn\xc3\xa9es, des techniques d\'int\xc3\xa9gration existantes dans les tables de mise \xc3\xa0 disposition des bases de donn\xc3\xa9es et des proc\xc3\xa9dures stock\xc3\xa9es
• Ma\xc3\xaetrise du fran\xc3\xa7ais et de l\'anglais, oral et \xc3\xa9crit est requise (puisque nous faisons affaires avec des clients bas\xc3\xa9s au Canada et aux \xc3\x89tats-Unis, la connaissance de ces deux langues n\'est pas seulement importante mais constitue un atout majeur pour nous)

\xc3\x80 propos de nous
Chez ENERGY, "Driven to be different" n\'est pas un simple slogan, il fait partie de notre ADN. Nous d\xc3\xa9fendons nos valeurs car ce sont elles qui nous unissent. Si l\'int\xc3\xa9grit\xc3\xa9, la passion, la fiabilit\xc3\xa9, l\'engagement, la transparence, l\'ambition, l\'innovation et la s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 sont des mots qui r\xc3\xa9sonnent en vous, alors vous \xc3\xaates le nouveau co\xc3\xa9quipier que nous recherchons.
Principales raisons de travailler pour Le Groupe de transport ENERGY :

• Environnement de travail agr\xc3\xa9able dans une entreprise en pleine croissance
• Entreprise ayant connu une croissance rapide 5 ann\xc3\xa9es de suite - Canada\'s Top Growing Companies par le Globe & Mail
• Entreprise ayant obtenu la certification \'\'Meilleurs Employeurs Transporteur\'\' aupr\xc3\xa8s de Trucking HR Canada
• Entreprise ayant obtenu la certification \'\'Great Place to Work\xc2\xae \'\' Canada & Quebec
• Forte progression de carri\xc3\xa8re disponible au sein de l\'entreprise
  
• Assurances collectives incluant couverture m\xc3\xa9dicale, vision et dentaire
• Programme de reconnaissance des ann\xc3\xa9es de service avec avantages sociaux li\xc3\xa9s - REER collectif

• Le genre masculin, utilis\xc3\xa9 pour all\xc3\xa9ger le texte, comprend aussi le genre f\xc3\xa9minin.

**Le Groupe de transport ENERGY est un employeur offrant l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 des chances. Nous c\xc3\xa9l\xc3\xa9brons la diversit\xc3\xa9 et nous nous engageons \xc3\xa0 cr\xc3\xa9er un environnement inclusif pour tous les employ\xc3\xa9s.*
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ENERGY Transportation Group is undergoing rapid growth and we\'re currently looking to add an Integration Team Lead to help drive a shift into a new Era of Technology.
What you will be responsible for?
As an Integration Team Lead, you will collaborate with a dynamic, forward-thinking team that wants to lead by bringing a modern approach to a traditional industry. You will oversee the day-to-day management responsibilities for coordinating, planning, problem-solving and implementing all requirements to achieve integration and business results. You will also be responsible for the design, development and operations of the systems-to-system interfaces, dataflows, APIs, and integration.

Core Responsibilities

• Leading the selection of specialist integration technology required, and being the prime technical contact person for any vendors or support partners

• Ensure prioritization and execution of projects and tasks. Following market requirements support continuous improvement and development of Data Integration Services (EDI, API Web Services). Focusing on global Data Integrations standards.

• Help define the integration and dataflow architecture and evaluate vendor web services and API capabilities. Identify gaps in available integration services and work on remediation strategies to ensure stability as the underlying platform technologies continue to evolve

Requirements

• 3 years minimum of team management experience and the ability to manage your team remotely, knowledge of freight forwarding a plus
• 3 years\' experience implementing data integration solutions for customers around supply chain management and collaboration
• Experience in and opinions on good and bad approaches to systems integration, software development, message-based middleware and SOA, APIs, API management, data modelling, legacy integration techniques in DB staging tables and stored procedures
• Fluency in French and English, oral and written, is required (since we do business with clients based in Canada and the United States, knowledge of both languages is not only important but a major asset for us)

About us
At ENERGY, "Driven to be different" is not just a slogan, it is part of our DNA. We stand by our values because they are what unite us. If integrity, passion, reliability, commitment, transparency, ambition, innovation and safety are words that resonate with you, then you are the new teammate we are looking for.
Top reasons to work for ENERGY Transportation Group

• Great work environment in a growing company
• Company that has undergone rapid growth 5 years in a row - Canada\'s Top Growing Companies by the Globe & Mail
• Company certified as a " Top Fleet Employer " by Trucking HR Canada
• Company certified as a \'\'Great Place to Work\xc2\xae\'\' Canada & Quebec
• Strong career progression available within the company
  
• Group insurance including medical, vision and dental
• Years of Service Recognition Program with linked benefits - Group RRSP

**ENERGY Transportation Group is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.*