Job Description

Viens faire banque a part.
Choisir BDC comme employeur, c'est evoluer dans un milieu de travail sain, inclusif, riche de competences et qui met de l'avant les meilleures conditions pour rassembler des equipes uniques ou le pouvoir d'agir est reel. C'est aussi etre au centre de projets economiques et financiers ambitieux afin de voir plus loin et de faire les choses differemment, pour alimenter le succes des entreprises canadiennes.
Choisir BDC comme employeur, c'est aussi :Des avantages sociaux flexibles et competitifs, incluant un regime d'epargne du personnel ou BDC te verse une contrepartie de tes cotisations volontaires, un regime de pension a prestations determinees, un compte de depenses mieux-etre et soins de sante de 750 $, pour n'en nommer que quelques-uns En complement de vacances payees chaque annee, cinq journees personnelles, des journees de maladie au besoin, et nos bureaux sont fermes du 25 decembre au 1er janvier Un modele de travail hybride qui permet de vraiment concilier le travail et la vie personnelle Des possibilites d'apprentissage, de formation et de perfectionnement, et bien plus encore...

Joignez-vous a notre equipe et faconnez l'avenir de BDC!
APERCU DU POSTE
Etes-vous une ou un leader visionnaire du marketing passionne.e par la croissance et l'innovation? BDC est a la recherche d'un.e Chef.fe de la direction marketing dynamique et strategique pour se joindre a notre comite de la haute direction (SMC) et diriger nos efforts marketing vers de nouveaux sommets. En tant que Chef.fe de la direction marketing, vous jouerez un role central dans l'etablissement du positionnement strategique de BDC sur le marche. Vous aurez l'occasion d'avoir un impact significatif sur les entrepreneur.es canadien.nes et sur les autres parties prenantes du monde des affaires.
Pourquoi BDC?
A BDC, nous nous engageons a soutenir les entrepreneur.es canadien.nes. Nous travaillons avec les proprietaires d'entreprises depuis plus de 80 ans. Nous connaissons leurs defis, nous comprenons leurs besoins et nous voulons qu'ils et elles grandissent et reussissent. Nous offrons un environnement de travail collaboratif et inclusif ou vos idees et vos contributions sont valorisees. Joignez-vous a nous et faites partie d'une equipe qui se consacre a paver la voie a ceux et celles qui imaginent et batissent un monde meilleur.
LES DEFIS QUI VOUS ATTENDENTLeadership strategique : En tant que membre cle du comite de la haute direction de BDC, vous aiderez a determiner et a realiser des strategies d'affaires et d'entreprises, des plans et des investissements afin de remplir la mission et le mandat de BDC. Vision marketing : Diriger la definition ainsi que la mise en oeuvre de la vision strategique et de l'orientation operationnelle du plan marketing de BDC, renforcant ainsi notre position dans les niches de marche et dans le milieu des affaires en general. Campagnes novatrices : Creer et diriger toutes les strategies de marketing, en supervisant la mise en oeuvre de plans tactiques qui s'alignent avec la vision et le mandat de BDC. Stimuler la croissance grace a l'automatisation avancee des campagnes et des campagnes multicanales. Experience client : Diriger l'evolution de la vision et de la strategie de BDC en matiere d'experience client (CX), en veillant a ce que l'experience soit fluide et positive dans tous les points de contact avec la clientele. Intelligence de marche et generation de prospects : Developper la segmentation, l'analyse concurrentielle, l'intelligence de marche et la prospection pour soutenir les niveaux d'activite du marche a l'echelle nationale et regionale. Positionnement de la marque : Positionner BDC comme une organisation de pointe en harmonisant et en orientant notre publicite, nos programmes interactifs, nos initiatives electroniques et de medias sociaux ainsi que nos communications. Partenariats et evenements : Diriger la creation et la planification de campagnes publicitaires nationales, le deploiement regional et une strategie globale pour les evenements, les partenariats et le marketing de terrain. Leadership humain: Promouvoir la strategie de gestion du personnel de BDC afin d'attirer, de retenir et de motiver les meilleurs talents. Batir une equipe solide de cadres superieurs pour repondre aux besoins actuels et futurs en matiere de ressources.

CE QUE NOUS RECHERCHONSEducation : Diplome universitaire en marketing; Un diplome d'etudes superieures est un atout. Experience : Au moins 20 ans d'experience pertinente, dont 5 a 7 ans dans un role de haute direction. Une experience dans le secteur des services financiers est un atout important.

Aptitudes et competences :Comprehension large et approfondie du marketing, des produits des services financiers et des instruments financiers. Capacites strategiques pour elaborer et mettre en oeuvre des strategies qui augmentent la valeur et atteignent les objectifs organisationnels. Comprehension approfondie de l'environnement numerique, des donnees et de l'analyse, ainsi que de l'evolution des outils et des plateformes utilises pour ameliorer les operations et l'experience client. Capacite a gagner rapidement en credibilite et a influencer la haute direction et les membres du conseil d'administration. Solides competences en communication et en collaboration avec la capacite de travailler avec des equipes interfonctionnelles dans tous les secteurs d'activite et regions. Solides competences de leadership humain avec l'habilete a diriger des transformations et a gerer une equipe de professionnel.les hautement specialise.es. Capacite a bien fonctionner dans un environnement ambigu et en evolution rapide. Entierement bilingue en francais et en anglais, tant a l'oral qu'a l'ecrit.
Ce poste exige l'acces a des renseignements confidentiels. Comme condition d'emploi, le poste requiert par consequent une autorisation de securite secret . Le.la candidat.e devra donc se soumettre a une enquete du Service canadien du renseignement de securite. Les resultats satisfaisants sont une condition d'emploi.
BDC est fiere d'etre l'un des 100 meilleurs employeurs au Canada et l'un des meilleurs employeurs pour la diversite au Canada. Nous nous engageons a favoriser un environnement diversifie, equitable, inclusif et accessible ou toutes les employees et tous les employes peuvent s'epanouir et savoir qu'elles et ils sont pleinement accueilli.es et apprecie.es au travail. Si vous avez besoin d'accommodations pour completer votre candidature, n'hesitez pas a nous contacter a accessibilite@bdc.ca.
Bien que nous appreciions toutes les candidatures, nous vous informons que seules les candidatures selectionnees seront contactees. Veuillez noter que l'usage du masculin dans l'ecriture du titre du poste ci-haut n'est utilise qu'a des fins de referencement.