Job Description

Description du poste

DESCRIPTION DU POSTE

Poste convoit\xc3\xa9 : Charg\xc3\xa9\xe2\x88\x99e du programme des loisirs socio\xc3\xa9ducatifs et parascolaires

Organisation : Centre socio\xc3\xa9ducatif Lasallien

Type d\'emploi \xc3\xa0 pouvoir : Emploi permanent, \xc3\xa0 dur\xc3\xa9e ind\xc3\xa9termin\xc3\xa9e

Salaire ; \xc3\x89chelle salariale (2023): 21 $ \xc3\xa0 28,39 $

Sup\xc3\xa9rieur imm\xc3\xa9diat : Directeur.trice des programmes et des op\xc3\xa9rations

Horaire : 35 heures par semaine du lundi au vendredi, de 10 \xc3\xa0 18 heures (en mode flexible, 70 heures sur deux semaines)

Disponibilit\xc3\xa9s ponctuelles en soir\xc3\xa9es et fin de semaine

Possibilit\xc3\xa9s de t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail, en dehors des pr\xc3\xa9sences requises par le poste.

Adresse : 3001, rue de Louvain Est, Montr\xc3\xa9al (Qu\xc3\xa9bec) H11Z 1J7

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l\'autorit\xc3\xa9 du.de la directeur.trice des programmes et des op\xc3\xa9rations, en conformit\xc3\xa9 avec le projet \xc3\xa9ducatif, le\xe2\x88\x99la charg\xc3\xa9.e de projet assure la planification, la gestion et la r\xc3\xa9alisation des projets du programme de son d\xc3\xa9partement. Il\xe2\x88\x99elle g\xc3\xa8re le personnel \xc5\x93uvrant au sein des projets sous sa responsabilit\xc3\xa9 de fa\xc3\xa7on \xc3\xa0 r\xc3\xa9pondre aux objectifs sp\xc3\xa9cifiques du programme et de ses projets. Il\xe2\x88\x99elle travaillera en \xc3\xa9troite collaboration avec chaque jeune, sa famille, l\'\xc3\xa9quipe de l\'organisme et les autres acteurs du r\xc3\xa9seau pr\xc3\xa9sent autour du jeune pour l\'accompagner dans son parcours \xc3\xa9ducatif et personnel en l\'aidant \xc3\xa0 surmonter les difficult\xc3\xa9s et \xc3\xa0 atteindre ses objectifs, tout en favorisant son d\xc3\xa9veloppement global.

Le\xe2\x88\x99la charg\xc3\xa9\xe2\x88\x99e du programme a pour principale t\xc3\xa2che d\'\xc3\xa9tablir la programmation des loisirs en compl\xc3\xa9mentarit\xc3\xa9 avec les services offerts par les diff\xc3\xa9rents organismes pr\xc3\xa9sents. Il\xe2\x88\x99elle coordonne l\'\xc3\xa9quipe de travail qui est \xc3\xa0 sa charge et d\xc3\xa9veloppe des activit\xc3\xa9s de loisirs r\xc3\xa9pondant aux besoins du quartier. Le\xe2\x88\x99la charg\xc3\xa9\xe2\x88\x99e de programme d\xc3\xa9veloppe \xc3\xa9galement une offre de loisirs parascolaire des \xc3\xa9coles Bienville et St-No\xc3\xabl Chabanel et est en charge du camp de jour \xc3\xa0 la p\xc3\xa9riode estivale.

RESPONSABILIT\xc3\x89S

Conform\xc3\xa9ment aux lignes directrices du Centre Lasallien :

Programmation

\xc2\xb7 D\xc3\xa9velopper une programmation de loisirs et en faire la gestion quotidienne;

\xc2\xb7 Superviser les op\xc3\xa9rations courantes des activit\xc3\xa9s afin d\'en assurer l\'efficacit\xc3\xa9 et les rentr\xc3\xa9es de donn\xc3\xa9es associ\xc3\xa9es;

\xc2\xb7 Participer aux inscriptions et faire le suivi attentif des inscrits (informations et paiement)

\xc2\xb7 Superviser la planification, la mise en \xc5\x93uvre, l\'ex\xc3\xa9cution et l\'\xc3\xa9valuation des projets sp\xc3\xa9ciaux;

\xc2\xb7 Administer le budget confi\xc3\xa9;

\xc2\xb7 \xc3\x89valuer et faire le bilan de la programmation d\'activit\xc3\xa9s;

\xc2\xb7 Cerner et \xc3\xa9valuer les risques propres au Centre en ce qui concernent ses jeunes et prendre des mesures pour contr\xc3\xb4ler ces risques;

\xc2\xb7 Travailler en collaboration avec l\'arrondissement;

\xc2\xb7 Agir \xc3\xa0 titre d\'intervenant\xe2\x88\x99e -jeunesse lorsque requis;

\xc2\xb7 Travailler de concert avec l\'intervenant psychosocial et les autres charg\xc3\xa9s\xe2\x88\x99es de programme

\xc2\xb7 Coordonner l\'ensemble du camp de jour durant la saison estivale;

Ressources humaines

\xc2\xb7 Instaurer un milieu de travail positif, sain et s\xc3\xbbr en conformit\xc3\xa9 avec les lois et r\xc3\xa8glements pertinents;

\xc2\xb7 \xc3\x89tablir les horaires de travail des employ\xc3\xa9s\xe2\x88\x99es et des b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles \xc3\xa0 sa charge s\'il y a lieu et en faire la compilation;

\xc2\xb7 Animer les r\xc3\xa9unions de son \xc3\xa9quipe;

\xc2\xb7 Informer la Direction des besoins en personnel du Centre dans l\'optique d\'assurer la gestion et la prestation de ses programmes et services;

\xc2\xb7 Recruter, interviewer et s\xc3\xa9lectionner des employ\xc3\xa9s\xe2\x88\x99es qui poss\xc3\xa8dent les aptitudes techniques et personnelles requises en vue de favoriser l\'accomplissement de la mission de l\'organisme;

\xc2\xb7 Prodiguer l\'encadrement, l\'accompagnement et l\'\xc3\xa9valuation des employ\xc3\xa9(e)s, selon les besoins, afin d\'optimiser leur rendement;

\xc2\xb7 Prendre, au besoin, des mesures disciplinaires \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9gard des employ\xc3\xa9s\xe2\x88\x99es en recourant aux proc\xc3\xa9dures appropri\xc3\xa9es et conformes aux lois pertinentes;

\xc2\xb7 Voir \xc3\xa0 la r\xc3\xa9daction et \xc3\xa0 l\'application de r\xc3\xa8gles, de dispositions et de mesures concr\xc3\xa8tes en rapport avec la t\xc3\xa2che des personnes sous sa responsabilit\xc3\xa9;

\xc2\xb7 Tenir \xc3\xa0 jour les dossiers des employ\xc3\xa9s\xe2\x88\x99es \xc3\xa0 sa charge.

Relations externes

\xc2\xb7 \xc3\x89tablir des liens avec les diff\xc3\xa9rents organismes et partenaires du milieu;

\xc2\xb7 Repr\xc3\xa9senter le Centre socio\xc3\xa9ducatif Lasallien lors de rencontres externes et aux diff\xc3\xa9rentes tables de concertation;

\xc2\xb7 Repr\xc3\xa9senter le Centre lors d\'activit\xc3\xa9s communautaires afin de rehausser la visibilit\xc3\xa9 de l\'organisme dans la communaut\xc3\xa9.

Personnel supervis\xc3\xa9

\xc2\xb7 Les sp\xc3\xa9cialistes (professeurs de sport, arts, ...);

\xc2\xb7 Les moniteurs(trices) du camp de jour durant la saison estivale

QUALIFICATIONS

\xc2\xb7 \xc3\x8atre diplom\xc3\xa9\xe2\x88\x99e d\'une technique en loisirs ou d\'un BAC en animation culturelle avec exp\xc3\xa9rience en : cr\xc3\xa9ation et tenue de budgets, demande de subventions et connaissances des outils de gestion en loisirs;

\xc2\xb7 D\xc3\xa9tenir une exp\xc3\xa9rience pertinente en gestion d\'\xc3\xa9quipe;

\xc2\xb7 Conna\xc3\xaetre la suite Office;

\xc2\xb7 Avoir une bonne communication orale et \xc3\xa9crite;

\xc2\xb7 Ma\xc3\xaetriser la langue fran\xc3\xa7aise.

COMP\xc3\x89TENCES

\xc2\xb7 Capacit\xc3\xa9 d\'adaptation

\xc2\xb7 D\xc3\xa9brouillardise

\xc2\xb7 Facilit\xc3\xa9 \xc3\xa0 communiquer et capacit\xc3\xa9 d\'\xc3\xa9coute

\xc2\xb7 Honn\xc3\xaatet\xc3\xa9

\xc2\xb7 Imagination et cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9

\xc2\xb7 Polyvalence

\xc2\xb7 Rigueur

\xc2\xb7 Sens de l\'organisation et des responsabilit\xc3\xa9s

\xc2\xb7 Capacit\xc3\xa9 de mobiliser les jeunes

\xc2\xb7 Exp\xc3\xa9rience avec les enfants et les jeunes

\xc2\xb7 Connaissance du quartier Saint-Michel et de ces enjeux (atout)

Nous remercions toutes et tous les candidat.e.s de leur int\xc3\xa9r\xc3\xaat pour notre organisme, mais seuls les candidat.e.s retenu.e.s pour une entrevue seront contact\xc3\xa9.e.s.

DIVERSIT\xc3\x89, \xc3\x89QUIT\xc3\x89 ET INCLUSION :

Le Centre Lasallien propose un environnement de travail o\xc3\xb9 le respect, la diversit\xc3\xa9, l\'\xc3\xa9quit\xc3\xa9 et l\'inclusion sont des valeurs premi\xc3\xa8res.

POSTE CONVOIT\xc3\x89: Charg\xc3\xa9\xe2\x88\x99e du programme des loisirs socio\xc3\xa9ducatifs et parascolaires

Date d\'entr\xc3\xa9e en poste : imm\xc3\xa9diate

Type d\'emploi : Temps plein

Horaires de travail :

• Du Lundi au Vendredi

Date limite de candidature : 2023-10-07

Date de d\xc3\xa9but pr\xc3\xa9vue : 2023-09-08

Heures semaine
35 heures

Salaire
21 $ \xc3\xa0 28,39$

Nature du poste
Activit\xc3\xa9s Loisirs et Parascolaires

Arrondissement