Vous desirez travailler sur la rive-nord? Vous cherchez un emploi dans lequel vous pourrez contribuer socialement a ameliorer les milieux de vie de citoyens dans le besoin? Cet emploi est pour vous ! L'Office municipal d'habitation de la Rive Nord est l'organisme gestionnaire et/ou proprietaire des logements sociaux et de certains logements communautaires. Il gere un Centre de services ayant pour mandat d'offrir aux offices d'habitation de la region de Lanaudiere et des Basses-Laurentides, l'ensemble des services permettant de suivre l'etat des immeubles et d'y faire realiser des travaux majeurs.
MANDAT
Sous l'autorite de la coordonnatrice de Centre de service, le titulaire de ce poste agit a titre d'expert-conseil et de charge de projet et apporte une assistance technique aux differents offices municipaux d'habitation de Lanaudiere et des Basses-Laurentides. Comme charge de projet, il gere la realisation des projets de remplacement, d'amelioration et de modernisation (RAM) des immeubles. Il evalue les travaux de reparation et identifie les ameliorations a apporter aux batiments. Il planifie et coordonne l'execution des travaux, participe a la production des plans et devis ainsi qu'au controle des couts et des echeanciers selon le Guide des immeubles, le cadre normatif et le manuel de gestion du logement social de la SHQ ainsi que selon les procedures de travail du CSOHL. Il execute des mandats specifiquement relies a l'utilisation maximale des batiments et a l'efficacite des systemes
SOMMAIRE DES TACHES
Planifier, coordonner et superviser l'execution des travaux avec les professionnels et les entrepreneurs en effectuant le suivi des projets avec les organismes membres du Centre de services;
Participer a la conception des plans et devis ainsi qu'au controle des couts et des echeanciers selon le Guide des immeubles et le cadre normatif de la Societe d'habitation du Quebec ainsi que selon les procedures de travail du CSOHL;
Participer a l'estimation des couts des travaux et au suivi budgetaire;
Effectuer l'elaboration des plans pluriannuels d'intervention (PPI) - previsions budgetaires des travaux requis en collaboration avec les directeurs des offices et la SHQ;
Evaluer les travaux de reparation et identifier les ameliorations a apporter aux batiments;
Rediger et tenir a jour les constats de desordres aux bilans de sante des immeubles;
Formuler les recommandations appropriees en termes d'amelioration, de mise aux normes et de modernisation ;
Estimer les couts et etablir les priorites d'intervention;
Collaborer avec les professionnels du batiment (architectes et ingenieurs) dans la supervision de l'execution des contrats attribues aux entrepreneurs par les offices;
Evaluer les soumissions et recommander l'octroi des contrats;
Surveiller les travaux sur les chantiers, voir au respect des reglements et verifier la conformite des travaux executes;
Controler, verifier et autoriser les paiements des factures liees aux travaux.
EXIGENCES ET PROFIL DE COMPETENCES
Diplome d'etudes universitaires en architecture, genie civil ou mecanique du batiment (ou experience equivalente dans les metiers de la construction);
Etre membre en regle de l'Ordre des technologues professionnels du Quebec (atout);
Experience en gestion et en coordination de projet ainsi qu'en surveillance de chantier;
Connaissance des lois et reglements pertinents : CNB, prevention des incendies et loi cites et villes...
Connaissance des techniques de construction particulierement en mecanique et electricite;
Connaissances informatiques : Word, Excel, Outlook. Autocad et BSI.NET (atout);
Leadership, dynamisme, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'equipe, facilite de communication ecrite et orale;
Gestion des priorites et orientation marquee vers le service a la clientele;
Capacite a travailler en hauteur et a se deplacer sur des echafaudages, echelles et toitures;
Posseder un vehicule car l'utilisation de son propre vehicule est requise aux fins du travail et detenir un permis de conduire valide;
N'avoir aucun empechement judiciaire en lien avec l'emploi puisque le ou la conseiller (ere) aura a s'introduire dans les logements des locataires.
CONDITIONS DE TRAVAIL
35 heures par semaine, du lundi au vendredi
Salaire horaire a partir de 65 000$
Programme d'assurances collectives apres trois (3) mois de service;
Fonds de pension avantageux;
14 jours feries, apres 1 an de service 20 jours de vacances et 7 jours de maladie
Borne gratuite pour voiture electrique
Entree en fonction : des que possible
CONTACT
Les personnes interessees doivent faire parvenir leur curriculum vitae,
a l'attention de Audreyane Pesant-Dufour, a l'adresse suivante : drh@omhrn.com
. Il est a noter que seul-e-s les candidat-e-s retenu-e-s pour l'entrevue seront contacte-e-s.
Telephone :
450 471-9424 /
Site internet :
www.omhrn.com
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Remuneration: a partir de 65000,00$ par an
Avantages:
Assurance Dentaire
Assurance Invalidite
Assurance Maladie Complementaire
Assurance Vie
Conges payes
Heures d'arrivee et de depart flexibles
Programme d'Aide aux Employes
Regime de retraite
Stationnement sur place
Tenue Decontractee
Lieu du poste : Teletravail hybride a Terrebonne, QC J6W 5B1
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