Job Description

TEHORA est pr\xc3\xa9sentement \xc3\xa0 la recherche d\'un(e) charg\xc3\xa9 de projet TI-sp\xc3\xa9cialiste en s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 ayant d\'excellentes aptitudes techniques, d\'excellentes connaissances et qui souhaite mettre \xc3\xa0 profit ses comp\xc3\xa9tences au sein d\'une \xc3\xa9quipe polyvalente.

Sans \xc3\xaatre exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

Le charg\xc3\xa9 de projets TI, sp\xc3\xa9cialiste en s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 aura \xc3\xa0 intervenir dans des projets touchants plus particuli\xc3\xa8rement au domaine des technologies de l\'information.

Ces projets pourront concerner :

1. Les infrastructures technologiques;

2. L\'implantation de progiciels.

Activit\xc3\xa9s

Assurer la gestion de projet et r\xc3\xa9aliser la planification int\xc3\xa9gr\xc3\xa9e de l\'ensemble des infrastructures technologiques requises des projets technologiques, infrastructure, programme et/ou projet en s\xc3\xa9curit\xc3\xa9s (normalisation, etc.). En tenant compte des activit\xc3\xa9s \xc3\xa0 r\xc3\xa9aliser, des efforts requis, des pr\xc3\xa9alables, des \xc3\xa9ch\xc3\xa9ances, de l\'affectation des ressources et de la collaboration d\'autres unit\xc3\xa9s;

Exercer un r\xc3\xb4le de coordination et de leadership au niveau des infrastructures technologiques au projet aupr\xc3\xa8s des intervenants impliqu\xc3\xa9s pour d\xc3\xa9terminer les impacts et assurer la coh\xc3\xa9rence et l\'int\xc3\xa9gration des r\xc3\xa9sultats en fonction des besoins et des contraintes;

Assurer la qualit\xc3\xa9 des travaux par la mise en place de m\xc3\xa9canismes appropri\xc3\xa9s aux diff\xc3\xa9rentes \xc3\xa9tapes du projet;

Assurer le suivi r\xc3\xa9gulier de l\'\xc3\xa9volution du projet aupr\xc3\xa8s du directeur de projets;

Effectuer le suivi des biens livrables de l\'\xc3\xa9quipe de r\xc3\xa9alisation du projet produits dans le cadre de la r\xc3\xa9alisation des travaux d\'infrastructure;

Suivre les co\xc3\xbbts des travaux sous sa responsabilit\xc3\xa9;

Conseiller les directeurs de projets en fonction des besoins et des circonstances critiques de l\'\xc3\xa9volution du projet, sous forme d\'entretiens ou de rapports selon le cas, sur les moyens d\'action appropri\xc3\xa9s, particuli\xc3\xa8rement dans la gestion des points en suspens et des demandes de changement;

Planifier, suivre et contr\xc3\xb4ler les projets;

Documenter les enjeux, points de d\xc3\xa9cision et demandes de changements soulev\xc3\xa9s dans le cadre du projet et les soumettre pour d\xc3\xa9cision et en faire le suivi;

Organiser le passage du projet en exploitation du projet;

Pr\xc3\xa9parer toute autre rencontre ou pr\xc3\xa9sentation requise pour la bonne marche du projet et r\xc3\xa9diger les comptes rendus, s\'il y a lieu.

Biens livrables

Planification globale et d\xc3\xa9taill\xc3\xa9e incluant la structure des \xc3\xa9quipes et leurs responsabilit\xc3\xa9s respectives;

Rapport d\'avancement;

Registre de suivi et points en suspens;

Registre de suivi d\'approbation des biens livrables;

Plan et strat\xc3\xa9gie de travail;

Rapports de suivi mensuels;

Plan de projet;

Registre des modifications ou demandes de changements;

Tout autre bien livrable relevant d\'un charg\xc3\xa9 de projets.

PROFIL

1. Poss\xc3\xa9der un dipl\xc3\xb4me universitaire de premier cycle (Baccalaur\xc3\xa9at) en informatique, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.

2. Poss\xc3\xa9der huit (8) ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience professionnelle dans les technologies de l\'information dont sept (7) ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience en gestion de projets incluantquatre (4) ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience en s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 de l\'information.

3. Avoir r\xc3\xa9alis\xc3\xa9 deux (2) mandats dont l\'envergure minimale est de 1 000 jp, et ce, au cours des trois (3) derni\xc3\xa8res ann\xc3\xa9es dans lequel toutes les t\xc3\xa2ches suivantes ont \xc3\xa9t\xc3\xa9 r\xc3\xa9alis\xc3\xa9es \xc3\xa0 l\'aide de Microsoft Project Pro et/ou un outil comparable, tel que : Broadcom et/ou Sciforma et/ou Planview :

Planification de projet;

Mise \xc3\xa0 jour de plans;

Production de rapports de suivis mensuels.

4. Avoir une exp\xc3\xa9rience pratique des outils bureautiques tel que Microsoft Office pour produire les rapports destin\xc3\xa9s \xc3\xa0 la haute gestion (exemple : comit\xc3\xa9 directeur ou comit\xc3\xa9 de gestion ou comit\xc3\xa9 de suivi de projets) au cours des trois (3) derni\xc3\xa8res ann\xc3\xa9es :

Ordre du jour;

Pr\xc3\xa9sentation PowerPoint;

Compte rendu de r\xc3\xa9union.

5. Avoir g\xc3\xa9r\xc3\xa9 un (1) projet en s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 de 1000 j-p exigeant la mise en place d\'une gestion du changement pour assurer une transition harmonieuse aupr\xc3\xa8s de la client\xc3\xa8le.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera d\xc3\xa9termin\xc3\xa9 selon le mandat, il peut \xc3\xaatre en t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE \xc3\x80 TEHORA ?

TEHORA est une firme qu\xc3\xa9b\xc3\xa9coise multidisciplinaire reconnue pour l\'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9chelle nationale et internationale. Notre mission est d\'accompagner nos clients dans la concr\xc3\xa9tisation de leurs projets par l\'excellence de notre savoir-faire et de notre cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9.

Depuis sa cr\xc3\xa9ation en 2017, notre \xc3\xa9quipe de professionnels connait une croissance exponentielle en r\xc3\xa9pondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du g\xc3\xa9nie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien \xc3\xa0 l\'i

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nterne que chez des clients d\'envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d\'entreprise, ax\xc3\xa9e sur le bonheur de ses employ\xc3\xa9s et la diversit\xc3\xa9.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l\'\xc3\xa9quipe qui contribue \xc3\xa0 notre succ\xc3\xa8s collectif. Nos membres ont la flexibilit\xc3\xa9 requise pour avoir un \xc3\xa9quilibre entre le travail et leur vie priv\xc3\xa9e, tout en menant une carri\xc3\xa8re enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversit\xc3\xa9 des projets, la grande autonomie et l\'interaction directe avec les clients sont appr\xc3\xa9ci\xc3\xa9es. Une telle proximit\xc3\xa9 est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre \xc3\xa9quipe et les clients.

AVANTAGES

Du t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail et de la flexibilit\xc3\xa9 pour s\'adapter \xc3\xa0 vos obligations familiales;

Une culture entrepreneuriale favorisant la cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9 et l\'innovation;

Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);

Cong\xc3\xa9s en cas de maladie et \xc3\xa0 l\'occasion d\'\xc3\xa9v\xc3\xa9nements familiaux;

Outils informatiques adapt\xc3\xa9s;

Espace de travail \xc3\xa9panouissant et motivant;

Initiatives sociales et environnementales;

Programme d\'apprentissage en milieu de travail;

Cheminement de carri\xc3\xa8re.

SALAIRE

Le salaire sera calcul\xc3\xa9 sur la base du taux horaire moyen correspondant \xc3\xa0 votre profil.

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