Job Description

Sommaire du poste

Sous la responsabilite de la Directrice Adjointe du Programme Aerostructure, le titulaire du poste est responsable de soutenir et d'offrir un support a l'equipe des agents logistiques. Il agit a titre de representant aupres des clients et il doit s'assurer d'etablir un lien etroit avec ceux-ci. Il participe egalement aux projections de ventes ainsi qu'a l'elaboration des budgets de ventes.

Profil de competences et qualifications requises

Baccalaureat en administration, logistique ou domaine connexe; Experience minimale de 5 ans dans un poste similaire; Maitrise de la suite Office; Experience dans le service client; Bilinguisme essentiel (communication etroite avec clientele anglophone); Capacite a supporter la pression; Capacite a effectuer une gestion de priorites efficace; Posseder des habiletes politiques; Connaissance des principes financiers.

Taches et responsabilites

Participer aux activites de programme (organisation, ressources, livrables, revues, jalons) et les activites entourant les clients (soumissions, negociation, developpement, problematiques, etc.) pour atteindre les objectifs du client et de la direction; Soutenir et accompagner l'equipe en offrant un support (ex : formation); Participer a la gestion des indicateurs cles du programme (taux de livraison, qualite, cout, performance) vis-a-vis le client et la direction et s'assurer de leur mise a jour pour en faire l'analyse; Participer a la gestion des risques associes aux programmes et a l'elaboration des plans d'action pour attenuer ou remedier a ceux-ci; Agir a titre de representant du client a l'interne et de representant de l'entreprise chez le client, tout en maintenant un bon reseau et de bonnes relations avec ceux-ci; Faire la mise a jour des projections de ventes et a la mise a jour des BC pour l'elaboration des budgets de ventes.

Conditions

Salaire : Selon l'experience et les competences du candidat retenu Lieu de travail : Beauharnois Horaire de travail : Lundi au vendredi (40 heures) Mode de travail : Hybride (3 jours de travail en presentiel et 2 jours en teletravail)

Nos avantages

Assurance collective complete; Programme de REER collectif avec credit d'impots supplementaire; Conges personnels payes; Programme d'aide aux employes (PAE); Programme de formation continue avec Meloche Academie; Remboursement annuel de 200$ pour des activites sportives; Programme de boni a la performance.
###

Chez Groupe Meloche inc. et ses filiales, nous adherons au principe de l'egalite d'acces en emploi. Nous prenons en consideration toutes les candidatures de maniere equivalente a competences egales de femmes, d'autochtones, de minorites visibles, de minorites ethniques, de personnes en situation d'handicap et de membres de la communaute 2SLGBTQIA+.

###

Le genre masculin est utilise sans discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte.