Job Description

Venez b\xc3\xa2tir votre carri\xc3\xa8re chez Aecon!En tant que dirigeant canadien en mati\xc3\xa8re de d\xc3\xa9veloppement d\'infrastructures, Aecon construit de fa\xc3\xa7on et ce qui est important pour que les g\xc3\xa9n\xc3\xa9rations futures puissent s\'\xc3\xa9panouir! Nous menons certains des d\'infrastructure les plus importants de notre g\xc3\xa9n\xc3\xa9ration, nous sommes \xc3\xa0 la t\xc3\xaate de changements transformationnels dans les domaines du transport et de l\'\xc3\xa9nergie, et nous nous associons chaque jour pour construire, connecter, alimenter en \xc3\xa9nergie et renforcer nos communaut\xc3\xa9s.Chez Aecon, vous pouvez compter sur:

• La s\xc3\xa9curit\xc3\xa9 toujours. C\'est notre premi\xc3\xa8re valeur fondamentale. Si nous ne pouvons pas le faire en toute s\xc3\xa9curit\xc3\xa9, nous ne le faisons pas du tout.
• L\'int\xc3\xa9grit\xc3\xa9. Nous donnons l\'exemple, avec humilit\xc3\xa9 et courage.
• L\'imputabilit\xc3\xa9. Nous avons a c\xc5\x93ur de respecter nos engagements.
• L\'inclusion. Nous offrons des occasions \xc3\xa9quitables \xc3\xa0 tous.

Nous dirigeons le secteur des infrastructures avec d\xc3\xa9termination et nos sont au c\xc5\x93ur de tout ce que nous faisons. C\'est pourquoi nous investissons dans nos employ\xc3\xa9s, tout comme ils investissent en nous!Chez Aecon, nous:

• Veillons \xc3\xa0 ce que vous et votre famille receviez les services n\xc3\xa9cessaires \xc3\xa0 votre bien-\xc3\xaatre mental, \xc3\xa9motionnel et physique.
• Croyons qu\'il est important de vous aider \xc3\xa0 b\xc3\xa2tir votre carri\xc3\xa8re gr\xc3\xa2ce \xc3\xa0 notre Universit\xc3\xa9 d\'Aecon et \xc3\xa0 nos programmes de leadership.
• Sommes d\xc3\xa9termin\xc3\xa9s \xc3\xa0 soutenir et \xc3\xa0 investir dans des environnements de travail inclusifs, gr\xc3\xa2ce \xc3\xa0 des initiatives telles que la formation sur l\'\xc3\xa9quit\xc3\xa9, la diversit\xc3\xa9 et l\'inclusion, nos programmes Femmes en construction d\'Aecon, Aecon Diversity in Trades, et nos groupes de ressources pour les employ\xc3\xa9s (GRE), afin de nous assurer que nous int\xc3\xa9grons l\'inclusion dans tous les aspects de notre culture chez Aecon.
• Sommes un dirigeant dans le domaine de la construction durable. Nous nous engageons fermement \xc3\xa0 assumer notre responsabilit\xc3\xa9 op\xc3\xa9rationnelle en r\xc3\xa9duisant au minimum notre impact sur l\'environnement et les collectivit\xc3\xa9s avoisinantes.

Le succ\xc3\xa8s de notre entreprise repose sur une ex\xc3\xa9cution solide et une am\xc3\xa9lioration continue, gr\xc3\xa2ce \xc3\xa0 la diversit\xc3\xa9, \xc3\xa0 l\'expertise et au travail d\'\xc3\xa9quipe de nos employ\xc3\xa9s. Nous sommes toujours \xc3\xa0 la recherche d\'esprits innovateurs et collaboratifs pour rejoindre notre communaut\xc3\xa9 Aecon, la meilleure de sa cat\xc3\xa9gorie!Aper\xc3\xa7u du poste
Plus vite, plus intelligemment, plus s\xc3\xbbrement. C\'est ainsi qu\'Aecon Utilities s\'engage \xc3\xa0 r\xc3\xa9aliser des projets. Aecon Utilities est pr\xc3\xaate \xc3\xa0 devenir le premier fournisseur de services publics au Canada et nous sommes \xc3\xa0 la recherche d\'un associ\xc3\xa9 de r\xc3\xa9partition pour nous aider \xc3\xa0 y parvenir!Aecon Technical Solutions Inc. emploie des techniciens hautement qualifi\xc3\xa9s pour effectuer des installations d\'infrastructure de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communications. Que ce soit dans un environnement r\xc3\xa9sidentiel, commercial, institutionnel ou h\xc3\xb4telier, ATSI est en mesure d\'aider les clients \xc3\xa0 r\xc3\xa9pondre \xc3\xa0 leurs besoins en mati\xc3\xa8re d\'installation de t\xc3\xa9l\xc3\xa9communications.Reporting to the Project Manager, the Resource Planner will be responsible for performing a variety of administrative tasks for workforce planning. This position involves working independently and as part of a team, exercising judgment, initiative and multi-tasking skills.Principales responsabilit\xc3\xa9s:Coordonner, mettre \xc3\xa0 jour et maintenir les horaires des techniciens.Participer aux proc\xc3\xa9dures d\'int\xc3\xa9gration des techniciens.Fournir un soutien administratif et de bureau avec rapidit\xc3\xa9 et pr\xc3\xa9cision.Apprendre, interpr\xc3\xa9ter et appliquer les politiques, r\xc3\xa8gles et r\xc3\xa9glementations de l\'organisation.Maintenir et organiser les dossiers de documents.Assister les autres membres du personnel dans les t\xc3\xa2ches bureautiques, le cas \xc3\xa9ch\xc3\xa9ant.Effectuer d\'autres t\xc3\xa2ches et responsabilit\xc3\xa9s assign\xc3\xa9es par le superviseur ou le gestionnaire.Connaissances et exp\xc3\xa9riences requises:Ma\xc3\xaetrise du fran\xc3\xa7ais et de l\'anglais (\xc3\xa0 l\'oral et \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9crit).Excellentes comp\xc3\xa9tences informatiques, exp\xc3\xa9rience avec Microsoft Office.Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 r\xc3\xa9soudre des probl\xc3\xa8mes et \xc3\xa0 travailler de mani\xc3\xa8re ind\xc3\xa9pendante.Excellentes relations interpersonnelles et service \xc3\xa0 la client\xc3\xa8le.Une exp\xc3\xa9rience dans le domaine de l\'administration et de la r\xc3\xa9partition est un atout.Une bonne \xc3\xa9tiquette au t\xc3\xa9l\xc3\xa9phone et une exp\xc3\xa9rience de la r\xc3\xa9partition sont des atouts.Aecon favorise la diversit\xc3\xa9, l\'inclusion et l\'appartenance au sein de son organisation et dans l\'ensemble de celle-ci. Nous invitons tout le monde \xc3\xa0 poser sa candidature, y compris les femmes, les minorit\xc3\xa9s visibles, les peuples autochtones, les personnes handicap\xc3\xa9es et les personnes de toute orientation sexuelle ou identit\xc3\xa9 de genre.Nous nous engageons \xc3\xa0 respecter les objectifs et les exigences \xc3\xa9nonc\xc3\xa9s dans la Loi canadienne sur l\'accessibilit\xc3\xa9 (LCA) et \xc3\xa0 r\xc3\xa9pondre aux besoins d\'accessibilit\xc3\xa9 des personnes handicap\xc3\xa9es en temps opportun, en mettant en \xc5\x93uvre les exigences de la LCA et de ses r\xc3\xa8glements d\'application. Si vous avez besoin de mesures d\'adaptation en vertu de la LCA au cours d\'une \xc3\xa9tape de la proc\xc3\xa9dure de candidature, veuillez .

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