Job Description

SKECHERS est la 3e plus grande marque de chaussures athletique au monde. Depuis plus de 25 ans, nous avons bati notre entreprise sur la base de produits incroyables. Notre vaste collection de chaussures lifestyle et de performance couvrent plus de 3000 styles pour hommes, femmes et enfants. Avant-gardistes, confortables et innovantes, nos options de chaussures repondent a presque tous les besoins ou occasions.Pourquoi L'equipe SKECHERSEnvironnement dynamique /organisation en pleine expansion /leader mondialFormation et developpement d'exception/ progression de carriareSalaire tras competitif+ commission +incitatif mensuel +Programme incitatif au recrutement.Responsabilites globalesRaison daEUR(TM)atre de laEUR(TM)emploi Sous la supervision du gerant(e), laEUR(TM)assistant(e) gerant(e) a la responsabilite daEUR(TM)assurer le bon fonctionnement de la boutique ainsi que laEUR(TM)excellence du service a la clientale. Remplaaant le gerant(e) lorsque celle-ci est absente, laEUR(TM)assistant(e) gerant(e) doit par consequent, contribuer et aider a laEUR(TM)atteinte des objectifs globaux et du maintien des standards de laEUR(TM)entreprise tout en motivant et en developpant une equipe dynamique.Description des taches

• Coordonner ses actions avec la gerante pour assurer la continuite de la bonne marche des operations durant laEUR(TM)absence de celle-ci; * Participer a la maximisation du rendement et de la profitabilite de la boutique;

• Accueillir, repondre aux questions et conseiller les clients (caracteristiques techniques, qualite, et materiaux des produits); * Former les employes sur les meilleures techniques de vente et sur les produits;

• Collaborer a la mise en place des objectifs de vente, saEUR(TM)assurer de les atteindre et de les depasser. Bien communiquer les informations necessaires afin daEUR(TM)atteindre ces objectifs de vente a toute laEUR(TM)equipe de vente;

• Soutenir la gerante dans laEUR(TM)analyse des resultats de vente;

• Aider a gerer de faaon efficiente la masse salariale a travers une bonne planification des horaires et des employes performants;

• aStre a laEUR(TM)affat de ce que fait la competition et de laEUR(TM)activite du marche;

• Batir une clientale reguliare en publicisant laEUR(TM)image de marque et en developpant des contacts dans le domaine du commerce au detail;

• Identifier le type de clientale, leurs besoins, leurs demandes, etc.;

Ressources Humaines:

• Contribuer a batir une equipe performante; recruter, preparer et former la relave en identifiant les meilleurs candidats potentiels aux divers postes;

• Motiver laEUR(TM)equipe : creer un environnement de travail positif a la recherche de laEUR(TM)excellence et developper le sentiment daEUR(TM)appartenance et la fierte de travailler pour laEUR(TM)entreprise. Transmettre la vision et la mission de laEUR(TM)entreprise a son equipe;

• Participer aux evaluations de rendement de tout le personnel de son magasin;

• Aider a planifier les horaires de travail, les communiquer aux employes et contraler les absences et les retards; * Agir en tant que modale en tout temps.

Presentation visuelle:

• Connaatre la marchandise et les particularites techniques des produits;

• Coordonner la creation daEUR(TM)une boutique attrayante et invitante selon les planogrammes de la compagnie;

• Aider a planifier la reception de marchandise et assurer la mise en place du visuel rapidement; * Participer a la gestion de laEUR(TM)image visuelle de la boutique, la maintenance de la boutique et de laEUR(TM)arriare-boutique. Administration:

• Travailler en respectant les politiques et procedures de la compagnie en matiare de prevention des pertes et de securite; .

Exigences

• Experience en tant quaEUR(TM)assistante gerante dans le commerce au detail;

• Reconnue en tant que leader et ayant des habiletes a motiver;

• Entregent et esprit daEUR(TM)equipe;

• Passion pour la vente, la gestion et le domaine de la mode;

• Orientee vers les resultats et a laEUR(TM)ecoute des besoins;

• Proactive et diplomate;

• Disponibilite durant les conges feries et de travailler au-dela du plafond daEUR(TM)heure pendant les periodes achalandees ; * Capacite a travailler dans un environnement en constante evolution.

Type d'emploi : Temps plein, PermanentSalaireA: 17,00$ a 20,00$ par heureHoraires de travailA:

• 8 Heures
• Disponibilite la fin de semaine
• Du Lundi au Vendredi

Types de paie supplementaireA:

• Commissions
• Primes