Job Description

L'utilisation du masculin a pour but d'alleger le texte



Venez faire votre difference dans les communautes a travers le Canada, ou l'authenticite, la confiance et l'etablissement de liens sont valorises - alors que nous faconnons l'avenir du commerce de detail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associee a notre engagement a avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir a nos collegues une gamme d'opportunites et d'experiences pour aider les Canadiens a Vivre Bien, Vivre Pleinement.



Chez Atlantic Superstore, nous reussissons grace a la collaboration et a l'engagement, et nous placons la barre haute pour nous-memes et ceux qui nous entourent. Que vous debutiez votre carriere, que vous reintegriez le marche du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.

Why is this role important:

Reporting to the Store Manager, the Assistant Store Manager will provide excellence in customer service. Demonstrate leadership by managing colleagues and effectively planning.

What you'll do:

Present themselves as a role model when providing efficient and courteous customer service. Resolve and manage customer complaints effectively and according to established guidelines. Demonstrate leadership by providing positive and effective resolution to customer and team members concerns. Encourage store colleagues to take ownership for their performance and career development plans; follow up on a regular basis. Maintain ongoing communication with internal colleagues from various departments to improve overall business results. Coordinate and communicate with company buyers on what items to purchase for a store's inventory and supervises the activities of the stores merchandising efforts. Accountable for promoting Shoppers Home Health Care sales of equipment and services through the provision of personalized and professional advice, information, and consultation to individuals, groups and institutions. Manage and maintain materials and stocked product inventory. Planning and implementing events successfully. Achieves staffing objectives by recruiting and evaluating job candidates. Scheduling employees efficiently to improve productivity, profitability and margins. Continuously training staff effectively to encourage them to meet company standards. Protecting company assets and improving profitability by developing and implementing security and safety programs for colleagues and customers. Pursue succession planning to ensure that colleagues are constantly developed to fill each needed role. Ensure colleague awareness of safety and emergency procedures. Understand and support store operations, policies and procedures. Commitment to promoting a workplace of inclusiveness and belonging

What you bring:

Good communication/presentation skills to instruct individuals and groups on the use, maintenance and servicing of equipment. The ability to develop and maintain client contacts. Ability to work in a fast pace environment Complies to health and safety regulations Demonstrates a commitment to achieving meaningful results Displays unwavering commitment to our values Demonstrates understanding of the organization's mission and strategies Acts in accordance with policies and procedures Detail oriented Effective verbal and written skills Ability to work independently

Notre engagement envers la durabilite et l'impact social est un element essentiel de notre facon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines ou nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilite et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communaute. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ETRE - Engagement, Tient a coeur, Respect et Excellence - guident toutes nos prises de decision et prennent vie a travers notre culture bleue. Nous offrons a nos collegues des carrieres progressives, une formation complete, de la flexibilite ainsi que les nombreux avantages competitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classes au palmares des meilleurs employeurs du Canada, au palmares des meilleurs employeurs pour la diversite au Canada, au palmares des employeurs les plus verts au Canada et au palmares des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.


Si vous ne savez pas si votre experience correspond a toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons a postuler quand meme. Nous recherchons des perspectives de candidatures variees, qui incluent des experiences diverses que nous pouvons ajouter a notre equipe.



Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversite, l'equite et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons a creer des environnements accessibles pour nos collegues, candidats et clients. Les demandes d'amenagement en raison d'un handicap (qui peut etre visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent etre faites a n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats a faire connaitre leurs besoins en matiere d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunites equitables.

Veuillez noter

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Les candidats ages de 18 ans ou plus doivent effectuer une verification des antecedents criminels. Les details seront fournis lors du processus d'embauche.