Job Description

Titre : Analyste principal(e), Finances, GUCI

Lieu de travail : En t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail (Canada)

Statut d\xe2\x80\x99emploi : Temporaire \xc3\xa0 temps plein (12 mois)

Fourchette salariale : De 57 048 $ \xc3\xa0 71 310 $

La Croix-Rouge canadienne (CRC), organisme sans but lucratif des plus r\xc3\xa9put\xc3\xa9s et inspirants au monde qui figure au palmar\xc3\xa8s de Forbes des Meilleurs employeurs au Canada en 2022, cherche \xc3\xa0 pourvoir un poste d\xe2\x80\x99analyste principale ou d\xe2\x80\x99analyste principal, Finances, GUCI.

Toutes les actions de la CRC sont guid\xc3\xa9es par sept Principes fondamentaux, soit l\xe2\x80\x99humanit\xc3\xa9, l\xe2\x80\x99impartialit\xc3\xa9, l\xe2\x80\x99ind\xc3\xa9pendance, la neutralit\xc3\xa9, le volontariat, l\xe2\x80\x99universalit\xc3\xa9 et l\xe2\x80\x99unit\xc3\xa9. Nous aidons les personnes et les communaut\xc3\xa9s dans le besoin au Canada et \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9tranger et contribuons \xc3\xa0 renforcer leur r\xc3\xa9silience.

D\xc3\xa8s le processus d\xe2\x80\x99embauche, nous nous engageons \xc3\xa0 offrir un milieu de travail inclusif, accessible et sans obstacle dans lequel tout le monde peut s\xe2\x80\x99\xc3\xa9panouir. Nous encourageons toutes les personnes qualifi\xc3\xa9es ainsi que toute autre personne souhaitant contribuer \xc3\xa0 b\xc3\xa2tir un environnement de travail inclusif et diversifi\xc3\xa9 \xc3\xa0 postuler.

La personne retenue travaillera en collaboration avec la ou le gestionnaire, Finances pour analyser les op\xc3\xa9rations et les soldes, pr\xc3\xa9parer les \xc3\xa9critures de journal et calculer les diff\xc3\xa9rentes r\xc3\xa9affectations mensuelles.

T\xc3\xa2ches et responsabilit\xc3\xa9s

• Analyser r\xc3\xa9guli\xc3\xa8rement les op\xc3\xa9rations et les soldes afin de s\xe2\x80\x99assurer qu\xe2\x80\x99ils sont exacts, complets et raisonnables, rep\xc3\xa9rer les erreurs ou les omissions et pr\xc3\xa9parer les \xc3\xa9critures de journal pour apporter des corrections, au besoin.
• Calculer les diff\xc3\xa9rentes r\xc3\xa9affectations mensuelles et pr\xc3\xa9parer les \xc3\xa9critures de journal correspondantes.
• Pr\xc3\xa9parer le module de projet mensuel pour effectuer les rapprochements dans le grand livre g\xc3\xa9n\xc3\xa9ral, d\xc3\xa9celer les erreurs ou les omissions et pr\xc3\xa9parer les \xc3\xa9critures de journal pour apporter des corrections, au besoin.
• D\xc3\xa9terminer quels sont les bons de commande ouverts mensuels pour les projets et pr\xc3\xa9parer l\xe2\x80\x99\xc3\xa9criture d\xe2\x80\x99exercice correspondante dans le journal.
• Surveiller les avances de voyage li\xc3\xa9es aux projets et les comparer aux demandes de remboursement soumises en rapprochant les comptes du bilan et informer la direction des avances de fonds non rembours\xc3\xa9es et des soldes pr\xc3\xa9occupants.
• Pr\xc3\xa9parer l\xe2\x80\x99inventaire mensuel ainsi que le rapprochement des charges \xc3\xa0 payer dans le compte du bilan.
• Cerner les lacunes dans les processus transactionnels et recommander des am\xc3\xa9liorations.
• Veiller \xc3\xa0 la mise en place du processus d\xe2\x80\x99inscription mensuel dans le grand livre g\xc3\xa9n\xc3\xa9ral selon un \xc3\xa9ch\xc3\xa9ancier \xc3\xa9tabli.
• Effectuer d\xe2\x80\x99autres t\xc3\xa2ches en lien avec l\xe2\x80\x99examen des op\xc3\xa9rations et des comptes et \xc3\xa9tablir des rapports \xc3\xa0 la demande de la direction.
• Participer aux v\xc3\xa9rifications internes et externes, au besoin.
• Former les autres analystes afin qu\xe2\x80\x99ils et elles puissent offrir un soutien d\xe2\x80\x99appoint.

Profil recherch\xc3\xa9

• \xc3\x8atre titulaire d\xe2\x80\x99un certificat ou d\xe2\x80\x99un dipl\xc3\xb4me universitaire en finance, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• Poss\xc3\xa9der une bonne connaissance et compr\xc3\xa9hension des th\xc3\xa9ories, des techniques et des politiques comptables.
• Avoir une connaissance approfondie des logiciels MS Office (Outlook, Word, Excel et PowerPoint).
• Poss\xc3\xa9der de solides comp\xc3\xa9tences dans le domaine de l\xe2\x80\x99organisation et de la gestion du temps, notamment \xc3\xaatre capable d\xe2\x80\x99\xc3\xa9tablir l\xe2\x80\x99ordre des priorit\xc3\xa9s et d\xe2\x80\x99effectuer plusieurs t\xc3\xa2ches concurrentes.
• Avoir le souci du d\xc3\xa9tail, pouvoir analyser et r\xc3\xa9soudre des probl\xc3\xa8mes.
• Pouvoir travailler de fa\xc3\xa7on autonome avec un minimum de supervision ainsi qu\xe2\x80\x99au sein d\xe2\x80\x99une \xc3\xa9quipe.
• D\xc3\xa9tenir d\xe2\x80\x99excellentes aptitudes pour la communication orale et \xc3\xa9crite et \xc3\xaatre en mesure de communiquer efficacement.

Conditions de travail :

• Admissibilit\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifi\xc3\xa9es qui peuvent \xc3\xaatre employ\xc3\xa9es au Canada \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter leur candidature. Les personnes qui ne sont pas citoyennes ou r\xc3\xa9sidentes permanentes du Canada sont encourag\xc3\xa9es \xc3\xa0 examiner attentivement leur visa pour savoir si elles sont en mesure d\xe2\x80\x99occuper le poste pour lequel elles pr\xc3\xa9sentent leur candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions.
• Si votre candidature est retenue pour ce r\xc3\xb4le, vous devrez r\xc3\xa9ussir le processus de pr\xc3\xa9s\xc3\xa9lection et vous soumettre notamment \xc3\xa0 une v\xc3\xa9rification approfondie des ant\xc3\xa9c\xc3\xa9dents judiciaires.
• Pour le moment, la Croix-Rouge canadienne a pris la d\xc3\xa9cision de suspendre l\xe2\x80\x99application de sa politique de vaccination contre la COVID-19. Cependant, m\xc3\xaame si le personnel n\xe2\x80\x99est plus tenu d\xe2\x80\x99\xc3\xaatre enti\xc3\xa8rement vaccin\xc3\xa9 pour participer aux activit\xc3\xa9s en personne de l\xe2\x80\x99organisation, la vaccination demeure la meilleure fa\xc3\xa7on de se prot\xc3\xa9ger contre le virus et continue d\xe2\x80\x99\xc3\xaatre fortement encourag\xc3\xa9e.

Les candidats et candidates admissibles sont encourag\xc3\xa9s \xc3\xa0 postuler d\xc3\xa8s que possible - ceux qui postulent apr\xc3\xa8s le d\xc3\xa9but du processus de s\xc3\xa9lection peuvent \xc3\xaatre consid\xc3\xa9r\xc3\xa9s lors de la deuxi\xc3\xa8me phase de pr\xc3\xa9s\xc3\xa9lection OU pour d\xe2\x80\x99autres postes vacants. Nous appr\xc3\xa9cions le temps et les efforts que vous consacrez \xc3\xa0 votre candidature et vous remercions \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99avance.

Si vous avez besoin de mesures d\xe2\x80\x99adaptation au cours du processus d\xe2\x80\x99embauche, veuillez-nous en informer d\xc3\xa8s que possible. Nous traiterons en toute confidentialit\xc3\xa9 l\xe2\x80\x99information re\xc3\xa7ue au sujet des demandes d\xe2\x80\x99adaptation.

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Croix-Rouge canadienne