Job Description

En choisissant , vous choisissez une carriare, pas seulement un emploi. Nous nous engageons a developper les talents et a offrir des opportunites de croissance infinies aux membres de l'equipe. Joignez-vous a l'equipe de Bell Solutions technique et decouvrez comment nous faisons les choses pour les membres de notre equipe et nos clients : correctement, avec une touche personnelle, mieux !

ANALYSTE DaEUR(TM)AFFAIRES

POURQUOI CHOISIR BELL ?

Bell Solutions techniques (BST) est une filiale en propriete exclusive de Bell Canada qui se specialise dans laEUR(TM)installation des services de Bell, comme la telephonie residentielle, Internet et Tele Fibe. Ensemble, nos 6000+ employes travaillent avec diligence afin de fournir aux Canadiens la technologie necessaire pour communiquer avec leurs familles et leurs amis repartit partout au pays et a travers le monde.

Choisir Bell Solutions techniques, c'est choisir une entreprise qui mise sur la creation d'emploi et qui offre de reelles possibilites de developpement et d'avancement professionnels. Joignez-vous a notre equipe de professionnels si vous souhaitez realiser vos aspirations professionnelles. Une meilleure carriare vous attend!

APERa?U DU POSTE

LaEUR(TM)analyste daEUR(TM)affaires, gestion des effectifs travaillera avec laEUR(TM)equipe Cablage comme personne-ressource pour les projets en cours au Quebec et en Ontario. Il sera responsable de fournir des analyses et de produire des rapports, des documents et des presentations, en plus daEUR(TM)aider a developper de nombreuses initiatives. Il travaillera en etroite collaboration avec les gestionnaires de Bell Solutions techniques (BST) et de Bell qui sont responsables des groupes de soutien et de projet.

Ta,CHES ET RESPONSABILITa?S

• Aider les gestionnaires des effectifs de laEUR(TM)equipe Cablage a developper des initiatives; assurer laEUR(TM)execution de mandats varies, notamment des analyses.
• Anticiper les problames et les tendances, recommander des mesures correctives appropriees et assurer leur mise en A"uvre, au besoin.
• Faire laEUR(TM)ebauche de documents daEUR(TM)information, preparer des presentations portant sur les differentes initiatives et produire des rapports daEUR(TM)analyses, tous mis en forme selon les exigences.
• Participer aux reunions de projets appropriees afin daEUR(TM)assurer un meilleur suivi, prendre une approche proactive et tenir les intervenants informes.
• Effectuer tous les tests necessaires, deceler les problames et recommander des solutions pour veiller a ce que les initiatives mises en A"uvre soient efficaces et uniformes;
• Former les employes et agir en tant que personne-ressource.
• Collaborer avec ses pairs de Bell et de BST de laEUR(TM)Ontario.

COMPa?TENCES ET HABILETa?S

• Bilinguisme (a laEUR(TM)oral comme a laEUR(TM)ecrit).
• Connaissance approfondie de la suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).
• Excellentes competences en matiare de gestion des priorites.
• Excellentes aptitudes pour laEUR(TM)expression ecrite.
• Capacite a travailler sous pression et a respecter les echeances.
• Solide capacite daEUR(TM)analyse et grand souci du detail.
• Approche axee sur la qualite et les resultats.
• Aptitude a communiquer de faaon efficace et a etablir et maintenir des relations interpersonnelles harmonieuses avec tous ses collagues (esprit daEUR(TM)equipe).
• Approche methodique, organisee et centree sur la prise daEUR(TM)action.
• Capacite a travailler de faaon autonome tout en faisant preuve de creativite et daEUR(TM)autodiscipline.
• Solides aptitudes de leadership.
• Excellent communicateur ayant laEUR(TM)habilete de vulgariser des connaissances techniques.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Le titulaire du poste travaillera principalement dans un environnement de bureau.
• Il travaillera pendant les heures daEUR(TM)ouverture et il pourrait atre appele a travailler les fins de semaine et les soirs de semaine.
• Il doit atre dispose a effectuer des heures supplementaires pour repondre aux besoins de laEUR(TM)entreprise, le cas echeant.

INFORMATIONS ADDITIONNELLES

Ville : Boucherville

a?quipe de travail : Gestion des effectifs - a?quipe Cablage

Bell Solutions techniques nous n'acceptons pas seulement la difference, nous la celebrons. Nous nous engageons a creer un milieu de travail inclusif, equitable et accessible, oa tous les membres du personnel se sentent valorises, respectes et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel. Nous encourageons les personnes handicapees a soumettre leur candidature.

Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part a toutes les etapes du processus de selection. Pour faire une demande en toute confidentialite, envoyez un courriel directement a votre recruteur ou a l'adresse recrutement@bellsolutionstech.ca afin qu'il soit possible de prendre les dispositions necessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d'accessibilite aux emplois chez Bell, ecrivez a notre equipe Diversite et inclusion a l'adresse Equite-Equity@bellsolutionstech.ca .

L'utilisation du genre masculin a ete adoptee afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Afin que votre candidature soit prise en consideration pour ce rale, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptees.

Chez Bell Solutions technique, nous n'acceptons pas seulement les differences, nous les celebrons. Nous nous engageons a favoriser un milieu de travail inclusif, equitable et accessible oa les membres de l'equipe se sentent valorises, respectes et soutenus, et ont l'opportunite d'atteindre leur plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes handicapees.

Des adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant a tous les aspects du processus de selection. Pour une demande confidentielle, contactez votre recruteur ou envoyez-nous un courriel au pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant les emplois accessibles chez Bell, veuillez envoyer un courriel a notre equipe d'equite en matiare d'emploi au .