Job Description

Dans un monde qui change, des d\xc3\xa9fis sans pr\xc3\xa9c\xc3\xa9dent exigent des talents in\xc3\xa9gal\xc3\xa9s. Rejoignez l\xe2\x80\x99un des Meilleurs Employeurs de Montr\xc3\xa9al 2023. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l\xe2\x80\x99\xc3\xa9tablissement principal est situ\xc3\xa9 au centre-ville de Montr\xc3\xa9al et faisant partie d\xe2\x80\x99un groupe financier international pleinement engag\xc3\xa9 dans la construction d\xe2\x80\x99un futur durable. \xc3\x80 noter que le poste peut \xc3\xaatre au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l\xe2\x80\x99une de ses filiales bas\xc3\xa9es \xc3\xa0 Montr\xc3\xa9al.

Le poste en un coup d\xe2\x80\x99\xc5\x93il

Au sein de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe de contr\xc3\xb4les permanents op\xc3\xa9rationnels (OPC) des ressources humaines, l\xe2\x80\x99analyste des risques op\xc3\xa9rationnels travaille en \xc3\xa9troite collaboration avec toutes les \xc3\xa9quipes de BNP Paribas CIB des \xc3\x89tats-Unis et des Am\xc3\xa9riques en vue d\xe2\x80\x99am\xc3\xa9liorer et de surveiller le cadre de contr\xc3\xb4le des RH. L\xe2\x80\x99analyste des risques op\xc3\xa9rationnels des RH coordonnera le d\xc3\xa9ploiement des contr\xc3\xb4les des RH, favorisera leur am\xc3\xa9lioration continue et surveillera leur ex\xc3\xa9cution. Il ou elle collaborera \xc3\xa9galement avec des \xc3\xa9quipes \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99ext\xc3\xa9rieur des RH, notamment l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe de contr\xc3\xb4le permanent op\xc3\xa9rationnel (OPC) et l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe RISK ORC, de m\xc3\xaame qu\xe2\x80\x99avec le service des RH de Bank of the West.

Dans le d\xc3\xa9tail

Assurer l\xe2\x80\x99ex\xc3\xa9cution du plan de contr\xc3\xb4le des RH du Groupe BNP Paribas ainsi que des contr\xc3\xb4les locaux et des exemptions:

Sur une base r\xc3\xa9guli\xc3\xa8re, surveiller l\xe2\x80\x99ex\xc3\xa9cution de tous les contr\xc3\xb4les des RH pr\xc3\xa9cis\xc3\xa9s dans le plan de contr\xc3\xb4le.

S\xe2\x80\x99assurer que les plans d\xe2\x80\x99action appropri\xc3\xa9s sont \xc3\xa9labor\xc3\xa9s et mis en \xc5\x93uvre pour am\xc3\xa9liorer les processus, pr\xc3\xa9venir les incidents li\xc3\xa9s aux risques op\xc3\xa9rationnels et att\xc3\xa9nuer les principaux risques.

Contribuer \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99auto-\xc3\xa9valuation des risques et des contr\xc3\xb4les (RCSA) pour que les RH soient en mesure de contester et de mener les n\xc3\xa9gociations avec les chefs des diverses fonctions (Risque, Conformit\xc3\xa9, Gestion des risques de tierces parties).

Traiter avec la direction des RH et la haute direction lors de pr\xc3\xa9sentations r\xc3\xa9guli\xc3\xa8res sur les Risques et Contr\xc3\xb4les.

Aider les \xc3\xa9quipes des RH \xc3\xa0 g\xc3\xa9rer les questions li\xc3\xa9es aux risques op\xc3\xa9rationnels (demandes li\xc3\xa9es aux v\xc3\xa9rifications, par exemple).

Agir comme principal(e) interm\xc3\xa9diaire entre les RH et les \xc3\xa9quipes locales et mondiales charg\xc3\xa9es des contr\xc3\xb4les permanents op\xc3\xa9rationnels.

Promouvoir les bonnes pratiques en mati\xc3\xa8re de gestion des risques op\xc3\xa9rationnels (comme l\xe2\x80\x99am\xc3\xa9lioration de la formation sur les contr\xc3\xb4les et les risques et tenue de s\xc3\xa9ances de sensibilisation pour les RH).

Pr\xc3\xa9parer des rapports ponctuels (plan de la continuit\xc3\xa9 des activit\xc3\xa9s, am\xc3\xa9liorations du tableau de bord OPC des RH).

\xc3\x89laborer des projets (tableaux de bord automatis\xc3\xa9s en partenariat avec les \xc3\xa9quipes des syst\xc3\xa8mes d\'information et des analyses des RH, etc.).

Qualifications

Les atouts et comp\xc3\xa9tences qui vous feront r\xc3\xa9ussir

• Baccalaur\xc3\xa9at ou exp\xc3\xa9rience, formation ou dipl\xc3\xb4me \xc3\xa9quivalent
• Connaissance des processus des RH
• Connaissances du secteur bancaire
• Comp\xc3\xa9tences analytiques et en gestion de projets, un atout
• Au moins 5 ans d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience a une fonction similaire
• Excellentes aptitudes en communication verbale et \xc3\xa9crite
• Le bilinguisme en anglais et fran\xc3\xa7ais est requis
• Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 fonctionner de mani\xc3\xa8re autonome
• Sens de l\xe2\x80\x99organisation et capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 accomplir plusieurs t\xc3\xa2ches simultan\xc3\xa9ment
• Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler au sein d\xe2\x80\x99une \xc3\xa9quipe multiculturelle
• Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 collaborer avec les intervenants internes et externes et esprit ax\xc3\xa9 sur le client
• Excellente ma\xc3\xaetrise d\xe2\x80\x99Excel notamment les tableaux de bord
• Ma\xc3\xaetrise des outils Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint)

Ce que l\xe2\x80\x99on vous offre

En plus d\xe2\x80\x99une r\xc3\xa9mun\xc3\xa9ration comp\xc3\xa9titive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d\xe2\x80\x99assurance famille et conjoint flexible, un r\xc3\xa9gime de retraite \xc3\xa0 cotisations d\xc3\xa9finies et des jours pay\xc3\xa9s pour le b\xc3\xa9n\xc3\xa9volat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail jusqu\'\xc3\xa0 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d\'excellents programmes de formation et de d\xc3\xa9veloppement personnel, ainsi que des opportunit\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99\xc3\xa9volution au sein de l\'entreprise et \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99international.

Pour en savoir plus sur notre gamme d\xe2\x80\x99avantages,

Ce que vous devez savoir

• Nous examinerons les candidat.e.s au fur et \xc3\xa0 mesure qu\'ils postulent, alors ne tardez pas \xc3\xa0 soumettre votre candidature ;
• Si vous \xc3\xaates s\xc3\xa9lectionn\xc3\xa9.e pour participer au processus de recrutement, informez les ressources humaines de tout accommodement dont vous pourriez avoir besoin. BNP Paribas travaillera avec vous pour s\'assurer que vous \xc3\xaates en mesure de participer pleinement au processus ;
• Vous devez \xc3\xaatre l\xc3\xa9galement admissible \xc3\xa0 travailler dans la grande r\xc3\xa9gion de Montr\xc3\xa9al et, s\xe2\x80\x99il y a lieu, d\xc3\xa9tenir un permis de travail ou d\xe2\x80\x99\xc3\xa9tudes valide. La pr\xc3\xa9sence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un pr\xc3\xa9requis essentiel pour ce poste ;
• Notant que la grande majorit\xc3\xa9 de notre client\xc3\xa8le, tant interne qu\xe2\x80\x99externe, est situ\xc3\xa9e \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99ext\xc3\xa9rieur du Qu\xc3\xa9bec et du Canada, des exigences linguistiques particuli\xc3\xa8res peuvent s\xe2\x80\x99appliquer. Elles sont alors clairement indiqu\xc3\xa9es dans les qualifications du poste ;

La diversit\xc3\xa9, l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quit\xc3\xa9 et l\xe2\x80\x99inclusion (DE&I) au c\xc5\x93ur de nos engagements :

Valoriser chaque employ\xc3\xa9.e de l\xe2\x80\x99organisation en tant qu\xe2\x80\x99individu et traiter tout le monde sur un m\xc3\xaame pied d\xe2\x80\x99\xc3\xa9galit\xc3\xa9, nous permet de cr\xc3\xa9er un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs comp\xc3\xa9tences.

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut ind\xc3\xa9pendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l\'origine, du genre, de l\xe2\x80\x99orientation sexuelle, du handicap, de l\'\xc3\xa2ge et autres statuts prot\xc3\xa9g\xc3\xa9s (Loi sur l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quit\xc3\xa9 et mati\xc3\xa8re d\xe2\x80\x99emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).

Pour en savoir plus sur nos engagement en terme de DE&I,

\xc3\x80 propos de nous

BNP Paribas est la premi\xc3\xa8re banque de l\xe2\x80\x99Union europ\xc3\xa9enne et un acteur bancaire international de premier plan. Pr\xc3\xa9sent dans 65 pays, avec plus de 190 000 collaborateurs, le Groupe d\xc3\xa9tient des positions cl\xc3\xa9s dans plusieurs domaines d\xe2\x80\x99activit\xc3\xa9 bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer \xc3\xa0 une \xc3\xa9conomie responsable et durable en finan\xc3\xa7ant et en conseillant ses clients selon les normes \xc3\xa9thiques les plus \xc3\xa9lev\xc3\xa9es, tout en nous effor\xc3\xa7ant de r\xc3\xa9pondre aux pr\xc3\xa9occupations essentielles en mati\xc3\xa8re d\xe2\x80\x99environnement, de d\xc3\xa9veloppement des territoires et d\xe2\x80\x99inclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur d\xc3\xa9veloppement d\xe2\x80\x99affaires, en offrant une gamme compl\xc3\xa8te de services financiers sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9s et de produits d\xe2\x80\x99investissement.

Avec plus de 1 200 employ\xc3\xa9.e.s, BNP Paribas au Canada continue d\'attirer des experts de diff\xc3\xa9rents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d\'offrir \xc3\xa0 nos employ\xc3\xa9.e.s un milieu de travail enrichissant et international o\xc3\xb9 ils peuvent b\xc3\xa2tir leur carri\xc3\xa8re professionnelle en perfectionnant leurs comp\xc3\xa9tences, en relevant des d\xc3\xa9fis et en enrichissant leurs connaissances de l\'industrie financi\xc3\xa8re.

Nos certifications et partenariats

• Meilleurs Employeurs de Montr\xc3\xa9al 2023
• Meilleurs Employeurs pour la Diversit\xc3\xa9 au Canada 2023
• Consultation CCDI, Inc. (Centre Canadien pour la Diversit\xc3\xa9 et l\xe2\x80\x99Inclusion)
• Certification Arc-en-ciel \xe2\x80\x93 Chambre de commerce LGBT+ du Canada (CGLCC)
• Fiert\xc3\xa9 Canada au travail (Pride at Work Canada)
• ROSEPH \xe2\x80\x93 Regroupement des Organismes Sp\xc3\xa9cialis\xc3\xa9 pour l\xe2\x80\x99Emploi des Personnes Handicap\xc3\xa9es
• IndigenousWorks
• La Gouvernance au F\xc3\xa9minin \xe2\x80\x93 Certifi\xc3\xa9e Parit\xc3\xa9 - Certification Or

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C\xe2\x80\x99est ici :

** Seules les candidatures qui r\xc3\xa9pondent aux exigences de l\'emploi en terme de formation et d\'exp\xc3\xa9rience seront \xc3\xa9valu\xc3\xa9es et inform\xc3\xa9es. **

BNP Paribas