Job Description

Please note this posting is to advertise potential job opportunities. This exact role may not be open today but could open in the near future. When you apply, a Cisco representative may contact you directly if a relevant position opens.



Les candidatures sont acceptees jusqu'a nouvel ordre.

Veuillez noter que cet affichage vise a annoncer des possibilites d'emploi potentielles. Ce poste precis n'est peut-etre pas ouvert aujourd'hui, mais pourrait l'etre dans un avenir proche. Lorsque vous postulez, un representant de Cisco peut communiquer directement avec vous si un poste pertinent se libere.



Rencontrez l'equipe

Notre equipe de travailleurs acharnes cree des solutions magiques utilisees dans le monde entier au sein d'equipes telles que l'ingenierie, les technologies de l'information, la chaine d'approvisionnement, l'experience client, la securite et la confiance, etc.

Vous joueriez un role essentiel dans le developpement d'innovations logicielles de nouvelle generation dans les domaines de l'infonuagique, de la mobilite, des environnements de bureau ou de la securite. Au sein de l'une de ces equipes, vous pourriez acquerir une experience pratique avec des applications qui rendent la technologie accessible, quel que soit l'appareil sur lequel elle se trouve. Decouvrez les possibilites qui prennent forme lorsque la creativite mene a la conception et a la creation de solutions qui transforment notre facon de travailler, de vivre, d'apprendre et de jouer.



Votre impact

En tant qu'ingenieur de logiciels au sein de notre equipe, vous serez la force motrice de la creation de logiciels et d'outils fiables et conviviaux qui appuient les plateformes technologiques critiques comme les systemes d'exploitation, les reseaux et les bases de donnees. Vous trouverez le juste equilibre entre l'elargissement de nos capacites logicielles et les considerations de compatibilite materielle, et vous aurez la possibilite d'influencer les decisions quant a la conception. Nous offrons diverses occasions en developpement d'applications, developpement de bases de donnees, developpement de systemes d'exploitation et de reseaux integres, TI, securite, tests et qualite, et services Web. Vous etes un communicateur collaboratif possedant de solides competences organisationnelles et une passion pour la resolution de defis complexes. Motive et debrouillard, vous maitrisez la gestion de votre temps, la simplification des processus et l'atteinte de resultats de haute qualite en respectant les echeances. Joignez-vous a nous pour mettre a profit vos competences en resolution de problemes, et contribuez a des solutions logicielles novatrices qui ont un reel impact.



Qualifications minimales



Programme de certification (p.?ex., formation intensive, programme d'apprentissage, college communautaire) ou diplome de premier cycle en cours avec deux annees d'experience pertinente, ou programme d'etudes superieures en cours avec aucune annee d'experience pertinente. Domaines pertinents incluant?: sciences informatiques, ingenierie logicielle, ingenierie informatique, technologies de l'information, science des donnees, mathematiques, statistiques, ingenierie electrique, ou domaines techniques connexes. Competence d'au moins un des langages de script ou de programmation suivants?: C/C++, Python, ou Java, avec preuve de recents (dans les 12 derniers mois) cours, projets ou experience de travail. Experience de l'AQ, des tests et/ou du depannage. Capacite de vivre et de travailler legalement dans le pays dans lequel vous postulez, sans l'appui d'un permis de travail ou d'un parrainage.

Qualifications recherchees



Connaissance de Linux, des concepts de mise en reseau, des principes fondamentaux des systemes d'exploitation, du developpement embarque ou de l'AA Experience avec les bases de donnees, le developpement d'applications Web, et les services Web Connaissances en reseautique ou en cybersecurite Connaissance des plateformes en nuage?: AWS, Microsoft?Azure ou Google?Cloud

Pourquoi Cisco?



Chez Cisco, nous revolutionnons la facon dont les donnees et les infrastructures se connectent et protegent les entreprises a l'ere de l'intelligence artificielle et au-dela. Nous innovons sans crainte de manquer quelque chose depuis 40 ans pour creer des solutions qui optimisent la collaboration entre les humains et la technologie dans les mondes physiques et numeriques. Ces solutions offrent aux clients une securite, une visibilite et des analyses inegalees sur l'ensemble de l'empreinte numerique. En termes simples, nous propulsons l'avenir.



Alimentes par la profondeur et l'etendue de notre technologie, nous experimenterons et creerons des solutions significatives. Ajoutez a cela notre reseau mondial de personnes audacieuses et d'experts, et vous verrez que les possibilites de grandir et de batir sont illimitees. Nous travaillons en equipe, en collaborant avec empathie pour realiser de tres grandes choses a l'echelle mondiale. Parce que nos solutions sont partout, notre impact est partout.



Nous sommes Cisco, et notre puissance commence avec vous.



Message aux candidats qui veulent travailler aux Etats-Unis ou au Canada :

L'echelle salariale de depart pour ce poste s'etablit a(voir la plage salariale indiquee ci-apres dans la phrase en anglais)et tient compte de l'echelle salariale prevue pour les nouvelles embauches visant a combler ce poste aux Etats-Unis ou au Canada, et ne comprend pas la remuneration incitative *, les actions ou les avantages sociaux. (The starting salary range posted for this position is

CAD 93,300 and CAD 132,300 reflects the projected salary range for new hires in this position in U.S. and/or Canada locations, not including incentive compensation*, equity, or benefits.)



La remuneration individuelle est determinee par le lieu d'embauche, les conditions du marche, les competences liees a l'emploi, l'experience, les qualifications, l'education, les certifications et la formation du candidat. L'echelle complete de salaire pour certains emplacements est indiquee ci-dessous. Pour les emplacements non repris ci-dessous, le recruteur peut partager plus de details sur la remuneration du poste a votre emplacement pendant le processus d'embauche.

Les employes des Etats-Unis recoivent des avantages sociaux, sous reserve des regles d'admissibilite de Cisco, qui comprennent une assurance medicale, dentaire et visuelle, un regime 401(k) avec une cotisation de contrepartie de Cisco, des conges parentaux payes, une couverture d'invalidite a court et a long terme et une assurance vie de base. Veuillez consulter le site de carriere de Cisco pour decouvrir d'autres benefices et avantages extra-legaux. Les employes peuvent etre eligibles a des attributions d'unites d'action assujetties a des restrictions de Cisco, qui sont acquises apres la poursuite de l'emploi chez Cisco pour des periodes definies.

Les employes des Etats-Unis sont admissibles a des conges payes, comme decrits ci-dessous, sous reserve des politiques de Cisco :



10 jours feries par annee civile complete, plus 1 jour ferie mobile pour les employes non exempts. 1 jour de conge paye pour l'anniversaire de l'employe, un conge de fin d'annee paye et 4 jours payes pour le bien-etre personnel determines par Cisco. Les employes non exemptsrecoivent 16 jours de conges payes par annee civile complete, accumules au taux de 4,92 heures par periode de paie pour les employes a plein temps. Les employes exoneres participent au programme de conges flexibles de Cisco, qui n'a pas de limite definie de conges payes par les employes admissibles (sous reserve de disponibilite et de certaines restrictions d'entreprise). 80 heures de conge prevue a la date d'embauche et chaque 1er janvier par la suite, et jusqu'a 80 heures de conges inutilises reportes d'une annee civile a l'autre. Des conges payes supplementaires peuvent etre demandes pour gerer des problemes graves ou urgents relatifs aux membres de la famille. 10 jours payes facultatifs par annee civile complete pour realiser du benevolat

Pour les roles non lies a la vente, les employes peuvent egalement gagner des primes annuelles, sous reserve des politiques de Cisco.

Les employes participant a des regimes de vente recoivent une prime incitative basee sur le rendement en plus de leur salaire de base, partagee entre des composantes basees sur des quotas et des composantes hors quota, sous reserve du regime Cisco applicable. Cisco acquitte generalement la prime incitative basee sur des quotas de la maniere suivante :



0,75 % de l'objectif incitatif pour chaque 1 % de realisation du chiffre, jusqu'a 50 % du quota; 1,5 % de l'objectif incitatif pour chaque 1 % de realisation entre 50 % et 75 %; 1 % de l'objectif incitatif pour chaque 1 % de realisation entre 75 % et 100 %; et Lorsque le rendement depasse 100 %, les taux incitatifs sont egaux ou superieurs a 1 % pour chaque 1 % de realisation sans plafond de synopsis.

Pour les elements de rendement commercial non bases sur les quotas, comme les objectifs strategiques de vente, Cisco peut payer de 0 % a 125 % de l'objectif. Les regimes de ventes de Cisco n'ont pas de seuil minimal de rendement pour le synopsis commercial a payer.

Les echelles de salaire completes applicables pour ce poste, par Etat specifique, sont enumerees ci-dessous :

Region metropolitaine de la Ville de New York :

$123,600 - $174,000

Regions non metropolitaines des Etats de New York et de Washington :

$109,900 - $154,800

Pour les roles de vente bases sur des quotas dans le cadre du regime de vente de Cisco, les echelles fournies dans cette publication comprennent la remuneration de base et le synopsis cible des ventes combines.

Applications are accepted until further notice.

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Meet the Team



Our hardworking team members are lively programming magic across the globe on teams such as Engineering, Information Technology, Supply Chain, Customer Experience, Security and Trust, etc.

You would play a crucial role in driving next-gen software innovations including cloud, mobile, desktop or security spaces. On any of these teams, you'll get hands-on experience working with applications that make technology accessible no matter what device they're on. See the possibilities when creativity meets develop and build solutions which will transform how we work, live, learn, and play.



Your Impact



As a software engineer on our team, you will be the driving force behind creating user-friendly, reliable software and tools that support critical technology platforms such as operating systems, networks, and databases. You will balance expanding our software capabilities with hardware compatibility considerations and have the opportunity to influence design decisions. We offer diverse opportunities across Applications Development, Database Development, Embedded Networking and OS Development, IT, Security, Test& Quality, and Web Services. You are a collaborative communicator with strong organizational skills and a passion for tackling complex challenges. Driven and resourceful, you excel at managing your time efficiently, streamlining processes, and delivering high-quality results on schedule. Join us to apply your problem-solving skills and contribute to innovative software solutions that make a meaningful impact.



Minimum Qualifications



Currently enrolled in a certification program (e.g., Boot Camp, Apprenticeship, Community College) or in an undergraduate degree program with 2 years of relevant experience), or currently enrolled in a graduate degree program with 0 years of relevant experience.. Relevant fields include: Computer Science, Software Engineering, Computer Engineering, Information Technology, Data Science, Mathematics, Statistics, Electrical Engineering, or related technical fields Proficiency in at least one of the following programming or scripting languages: C/C++, Python, or Java, with evidence of recent (within the past 12 months) coursework, projects, or work experience. Experience in QA, testing, and/or debugging. Ability to legally live and work in the country for which you are applying, without visa support or sponsorship.

Preferred Qualifications



Knowledge of Linux, Networking concepts, OS core concepts, Embedded Development, and/or ML Experience with Databases, Web Application Development, and Web Services Knowledge in Computer Networking and/or Cybersecurity Knowledge of Cloud Platforms: AWS, Microsoft Azure, or Google Cloud

Why Cisco?



At Cisco, we're revolutionizing how data and infrastructure connect and protect organizations in the AI era - and beyond. We've been innovating fearlessly for 40 years to create solutions that power how humans and technology work together across the physical and digital worlds. These solutions provide customers with unparalleled security, visibility, and insights across the entire digital footprint.

Fueled by the depth and breadth of our technology, we experiment and create meaningful solutions. Add to that our worldwide network of doers and experts, and you'll see that the opportunities to grow and build are limitless. We work as a team, collaborating with empathy to make really big things happen on a global scale. Because our solutions are everywhere, our impact is everywhere.

We are Cisco, and our power starts with you.



Message to applicants applying to work in the U.S. and/or Canada:



Individual pay is determined by the candidate's hiring location, market conditions, job-related skillset, experience, qualifications, education, certifications, and/or training. The full salary range for certain locations is listed below. For locations not listed below, the recruiter can share more details about compensation for the role in your location during the hiring process.



U.S. employees are offered benefits, subject to Cisco's plan eligibility rules, which include medical, dental and vision insurance, a 401(k) plan with a Cisco matching contribution, paid parental leave, short and long-term disability coverage, and basic life insurance. Please see the Cisco careers site to discover more benefits and perks. Employees may be eligible to receive grants of Cisco restricted stock units, which vest following continued employment with Cisco for defined periods of time.



U.S. employees are eligible for paid time away as described below, subject to Cisco's policies:



10 paid holidays per full calendar year, plus 1 floating holiday for non-exempt employees 1 paid day off for employee's birthday, paid year-end holiday shutdown, and 4 paid days off for personal wellness determined by Cisco Non-exempt employeesreceive 16 days of paid vacation time per full calendar year, accrued at rate of 4.92 hours per pay period for full-time employees Exempt employees participate in Cisco's flexible vacation time off program, which has no defined limit on how much vacation time eligible employees may use (subject to availability and some business limitations) 80 hours of sick time off provided on hire date and each January 1st thereafter, and up to 80 hours of unused sick time carried forward from one calendar year to the next Additional paid time away may be requested to deal with critical or emergency issues for family members Optional 10 paid days per full calendar year to volunteer

For non-sales roles, employees are also eligible to earn annual bonuses subject to Cisco's policies.



Employees on sales plans earn performance-based incentive pay on top of their base salary, which is split between quota and non-quota components, subject to the applicable Cisco plan. For quota-based incentive pay, Cisco typically pays as follows:



.75% of incentive target for each 1% of revenue attainment up to 50% of quota; 1.5% of incentive target for each 1% of attainment between 50% and 75%; 1% of incentive target for each 1% of attainment between 75% and 100%; and Once performance exceeds 100% attainment, incentive rates are at or above 1% for each 1% of attainment with no cap on incentive compensation.

For non-quota-based sales performance elements such as strategic sales objectives, Cisco may pay 0% up to 125% of target. Cisco sales plans do not have a minimum threshold of performance for sales incentive compensation to be paid.



The applicable full salary ranges for this position, by specific state, are listed below:

New York City Metro Area:

$123,600.00 - $200,100.00Non-Metro New York state& Washington state:

$109,900.00 - $181,600.00For quota-based sales roles on Cisco's sales plan, the ranges provided in this posting include base pay and sales target incentive compensation combined.
Employees in Illinois, whether exempt or non-exempt, will participate in a unique time off program to meet local requirements.